Skip to content

Directeur - Directrice du service de comptabilité

Directeur – Directrice du service de comptabilité

Minimum 4 ans d’expérience        Relève de l’associé

Petrie Raymond est un cabinet reconnu de comptables professionnels agréés. Depuis sa création en 1920, Petrie Raymond
contribue à la réussite de plusieurs entreprises en offrant des services comptables et financiers ainsi que des solutions efficaces
pour stimuler leur croissance. La taille de notre société favorise une collaboration des plus personnalisée avec les organisations
de toutes envergures, publiques ou privées. Rejoindre notre cabinet, c’est rejoindre une équipe de professionnels dynamiques où règne
une ambiance conviviale qui vous permettra de trouver bonheur et plaisir au travail mais surtout, un endroit qui vous permettra de vous réaliser. 

Notre offre

Offre d’emploi personnalisée (salaire compétitif)
Politique d’horaire flexible et de télétravail (conciliation vie professionnelle et vie personnelle)
Horaire d’été
Congés mobiles
Stationnements pour employés
Transports en commun à proximité (station de métro Crémazie)
Localisation qui facilite l’accès en voiture (Autoroutes 40/15/19/125)
Régime d’assurance collectif/régime modulaire
Formation d’intégration et continue
Grande variété dans les dossiers : audit, mission d’examen, mission de compilation, (avis aux lecteurs), etc.
Mentor/Coach
Prime au référencement
Prime au développement clientèle
Allocation repas
Remboursement de la cotisation professionnelle
Comité social/Activités sociales
Et plus encore!

Notre poste

Planifier et répartir les travaux entre les membres de son équipe selon une liste de clients établie;
Encadrer, superviser et évaluer l’équipe des techniciens comptables;
S’assurer du respect des délais de livraison et des échéances statutaires;
Mettre à jour et veiller à l’application des procédures;
Concevoir des outils et des méthodes de travail supportant les activités du service;
Assurer la révision de certains dossiers;
Mettre à jour et effectuer le suivi du programme de formation du service;
Diriger les activités de son service ainsi que l’utilisation des ressources humaines et  matérielles nécessaires à leur réalisation;
Assurer un rôle intermédiaire entre les associés et le service de comptabilité;
Accomplir toute autre tâche demandée par son supérieur ou exigée par ses fonctions.

Votre profil

Être titulaire d’un diplôme universitaire de premier cycle;
Minimum 4 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité;
Expérience dans un cabinet comptable (Atout);
Minimum 2 ans d’expérience dans des fonctions de supervision et de gestion du personnel;
Maîtrise du cycle comptable;
Titre comptable (Atout)
Maîtrise des logiciels : Microsoft Office, Simple comptable, Acomba et Caseware/ Caseview (Atout).

Excellente gestion des priorités, des échéanciers et du temps;
Aptitudes pour la gestion des ressources humaines et les relations interpersonnelles;
Habileté pour diriger et développer une équipe;
Leadership;
Bonnes habiletés en communication;
Goût du défi et de progresser dans sa vie professionnelle;
Capacité d’adaptation, de collaboration, d’analyse, de rigueur, et de diplomatie;
Esprit d’équipe.